人才队伍建设是提升托育(yù )服务质(zhì )量的(de )保障。面(miàn )对当前托育专业(yè )人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长沙师范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入其中(zhōng ),提高托育服务专业(yè )化水(shuǐ )平;从学(xué )历提升和(hé )专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiáng )托育机构(gòu )从业人员(yuán )对(duì )职业的归属感、荣誉感。
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